Coaching-Werkstatt

Die Coaching-Werkstatt richtet sich an alle, die beratend tätig sind und neue Impulse für ihre Beratungsarbeit erwarten. Die Teilnehmenden können ihre Coaching-Kompetenzen erweitern und gleichzeitig Fragen aus ihrem beruflichen Alltag bearbeiten.
Die Werkstatt lebt von den beruflichen Themen, die die Teilnehmenden einbringen und bearbeiten. Methodisch wird mit unterschiedlichen Verfahren der Humanistischen Psychologie gearbeitet, insbesondere mit Transaktionsanalyse, dem Zürcher Ressourcenmodell und systemischen Ansätzen. Die Arbeit mit diesen Methoden hat ›Werkstattcharakter‹. Die Bearbeitung der Anliegen wird unter methodischen und theoretischen Aspekten ausgewertet. Dabei werden Einsatzmöglichkeiten von Modellen und Methoden in Coaching, Supervision, Training und Beratung diskutiert und erprobt. Zudem bietet die Coaching-Werkstatt Zeit für fachlichen und persönlichen Austausch.